fbpx

Career

BANCOMZVJAZOK needs new specialists for the following positions.

  • 14 August 2019

    Фахівець з пошуку і підбору персоналу (рекрутер, bkc0588)
      Компанія “Банкомзв’язок”, www.bkc.com.ua, з 1993 р на ринку України, основні напрямки діяльності: комплексні системи безпеки, системи технологічного моніторингу, системи прикордонного контролю, альтернативні джерела енергії, телекомунікаційні системи.
      Для вас:
      – перспективи професійного розвитку;
      – роботу в дружньому колективі;
      – офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка, лікарняні,
      – роботу в офісі по вул. Кирилівська, 69.
      Обов’язки:
      Активний пошук і підбір персоналу, формування кадрового резерву.
      Проведення телефонних та особистих інтерв’ю з претендентами.
      Участь в процесі адаптації нових співробітників, підтримання позитивної атмосфери в колективі, підвищення лояльності.
      Моніторинг ринку праці та ринку заробітних плат.
      Підготовка звітної документації за результатами роботи.
      Участь у всіх HR-процесах компанії.
      Участь у підготовці бюджету підрозділу.
      Вимоги:
      Досвід роботи від 2-х років.
      Знання і досвід використання методик підбору персоналу, досвід закріття вакансій різного рівня (в т.ч. технічні спеціальності) в компаніях зі штатом більше 100 працівників.
      ПК – впевнений користувач (MS Office, Outlook).
      Особистісні якості: наполегливість, оптимізм, доброзичливість і здатність знаходити спільну мову з людьми.
  • 30 July 2019

    Помічник директора (bkc0585)
  • 11 July 2019

    Бухгалтер з управлінського обліку (bkc0582)
  • 12 June 2019

    Інженер-проектувальник (bkc0573)
  • 12 June 2019

    Інженер проектів (комплексні системи безпеки, bkc0568)
  • 15 May 2019

    Hardware Engineer (bkc0534)
  • 19 April 2019

    Інженер з підготовки технічної документації (bkc0570)
  • 19 February 2019

    Інженер-монтажник (bkc0567)

Фахівець з пошуку і підбору персоналу (рекрутер, bkc0588)

    Компанія “Банкомзв’язок”, www.bkc.com.ua, з 1993 р на ринку України, основні напрямки діяльності: комплексні системи безпеки, системи технологічного моніторингу, системи прикордонного контролю, альтернативні джерела енергії, телекомунікаційні системи.
    Для вас:
    – перспективи професійного розвитку;
    – роботу в дружньому колективі;
    – офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка, лікарняні,
    – роботу в офісі по вул. Кирилівська, 69.
    Обов’язки:
    Активний пошук і підбір персоналу, формування кадрового резерву.
    Проведення телефонних та особистих інтерв’ю з претендентами.
    Участь в процесі адаптації нових співробітників, підтримання позитивної атмосфери в колективі, підвищення лояльності.
    Моніторинг ринку праці та ринку заробітних плат.
    Підготовка звітної документації за результатами роботи.
    Участь у всіх HR-процесах компанії.
    Участь у підготовці бюджету підрозділу.
    Вимоги:
    Досвід роботи від 2-х років.
    Знання і досвід використання методик підбору персоналу, досвід закріття вакансій різного рівня (в т.ч. технічні спеціальності) в компаніях зі штатом більше 100 працівників.
    ПК – впевнений користувач (MS Office, Outlook).
    Особистісні якості: наполегливість, оптимізм, доброзичливість і здатність знаходити спільну мову з людьми.